L’appel de candidatures pour la bourse Judy-Cameron 2026 Air Canada est en cours
Air Canada et CAE pousuivent leur collaboration en vue d’encourager la prochaine génération de femmes à entreprendre des carrières non traditionnellement féminines dans l’aviation grâce à la bourse Commandante-Judy-Cameron. Les deux entreprises ont annoncé que l’appel de candidatures pour la bourse de 2026 est officiellement lancé.
Jusqu’à huit bourses seront attribuées à des Canadiennes qui étudient pour devenir pilotes professionnelles ou techniciennes d’entretien d’aéronef afin de leur permettre de poursuivre leur formation en 2026. Parmi ces femmes, quatre futures pilotes professionnelles seront invitées à participer au programme de CAE Femmes pilotes aux commandes en tant qu’ambassadrices.
« Alors que la période de candidatures s’ouvre pour la septième année de la bourse Commandante-Judy-Cameron, il est impressionnant de constater les progrès réalisés par les lauréates des années précédentes, a déclaré Judy Cameron, commandante (retraitée) de 777 de Boeing et directrice de la Northern Lights Aero Foundation. Nous retrouvons notamment parmi celles-ci une commandante de bord et une première officière à Jazz Aviation (Air Canada Express), des pilotes d’ambulance aérienne, des pilotes d’aéronef d’affaires et des pilotes de vols nolisés, ainsi que des premières officières au sein de grands transporteurs aériens. Ces femmes concrétisent leur rêve de travailler dans l’industrie de l’aviation grâce au soutien d’Air Canada et de CAE. Rencontrer les nouvelles boursières lors du gala Northern Lights plus tôt ce mois-ci a été très inspirant. Loin de se contenter d’exceller dans sa formation, chacune d’entre elles s’investit également pour la collectivité. Elles font du mentorat et du bénévolat, et elles encouragent d’autres femmes à suivre leur propre voie dans l’industrie de l’aviation. J’ai hâte de célébrer leurs futures réalisations. »
« Toute l’équipe d’Air Canada est fière de soutenir cette bourse et de constater les succès que connaissent les lauréates des années précédentes dans leur carrière, a souligné Murray Strom, premier vice-président – Opérations aériennes et Maintenance, d’Air Canada. La bourse Commandante-Judy-Cameron est un élément essentiel du travail accompli pour perfectionner et soutenir la prochaine génération de professionnelles de l’aviation. Nous sommes impatients de découvrir les progrès qu’elles réaliseront dans cette profession passionnante. »
« Comme nous prévoyons avoir besoin de 60 000 nouveaux pilotes professionnels en Amérique du Nord d’ici 2034, nous n’avons- jamais connu de moment aussi propice pour inspirer les jeunes femmes à envisager une carrière dans l’industrie aérienne, explique Marie-Christine Cloutier, vice-présidente, Stratégie, Performance d’affaires et Marketing, de CAE. À CAE, ouvrir des portes et bâtir la confiance au moyen de notre programme Femmes pilotes aux commandes et d’autres initiatives telles que la bourse Commandante-Judy-Cameron est une source de passion. Les lauréates de ces bourses ne sont pas que de futures pilotes : elles sont des pionnières et des modèles. Partout où elles vont, elles montrent aux jeunes femmes que le ciel n’attend qu’elles et qu’il est à leur portée. »
Les bourses annuelles Commandante-Judy-Cameron, établies en hommage à la première femme pilote d’Air Canada pour aider la prochaine génération de femmes à suivre les traces de cette pionnière, sont attribuées conjointement avec la Northern Lights Aero Foundation.
Créées en 2019, les bourses Commandante-Judy-Cameron étaient initialement décernées à quatre candidates. En 2023, Air Canada et CAE se sont unies pour doubler le nombre de lauréates, ce qui leur permet désormais d’attribuer des bourses à huit étudiantes admissibles.
La période de soumission des candidatures débute le 1er novembre 2025.
